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公司治理、信任和民营企业的绩效关系研究

2006-11-06
【作者】 孙建国; 李文溥;
【摘要】 外部人力资源引入、创新和公司治理是影响民营企业发展的三个重要因素。没有创新,企业难以保持竞争优势,而创新能力的发展在相当程度上取决于企业吸纳外部人力资源能力,后者又取决于民营企业公司治理的安排。

上一条：测定货币政策有效性的方法探究

下一条：贸易保护政策的动态不一致性——以我国出口退税政策为例

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